廣陵教育在線郵箱   用戶名: 密碼:
 設為首頁  加入收藏    

国产福利一区二区三区视频在线_成人av影院在线_91视频你懂的_99re这里都是精品_成人亚洲一区二区一_蜜臀久久久99精品久久久久久_免费看日韩精品_韩国成人在线视频_国产91富婆露脸刺激对白_99久久免费国产

  關于開展2010年省、市級特級教師、市級學科帶頭人、中青年教學骨干、教學能手業務考核工作的通知         
關于開展2010年省、市級特級教師、市級學科帶頭人、中青年教學骨干、教學能手業務考核工作的通知
[ 作者:佚名    轉貼自:本站原創    點擊數:25828    更新時間:2010-7-8    文章錄入:wangsheng ]

 

 

揚教師﹝20109

 

關于開展2010年省、市級特級教師、市級學科帶頭人、中青年教學骨干、教學能手業務考核工作的通知

 

各縣(市、區)教育局、市直各學校:

為進一步加強全市中小學名教師群體的管理,充分發揮他們的示范、輻射作用,更好地促進全市教育教學質量的提升,根據《江蘇省中小學特級教師管理暫行辦法》(蘇教人200378)、《揚州市中小學學科帶頭人、中青年教學骨干、教學能手管理辦法(試行)》(揚教師〔20088號)精神,決定開展全市中小學省、市級特級教師、市級學科帶頭人、中青年教學骨干、教學能手業務考核工作,現就有關事項通知如下:

一、考核范圍

按照省、市要求,每學年對省、市級特級教師和市級學科帶頭人、中青年教學骨干、教學能手進行一次業務考核,本次業務考核起止時間為20098月至20107月。

本次業務考核對象為在職省、市級特級教師和市級學科帶頭人、中青年教學骨干、教學能手等五類教師,今年申報高一層次骨干教師稱號并通過評審的,可不參加本次考核。

二、考核內容

考核內容按《江蘇省中小學特級教師管理暫行辦法》、《揚州市中小學學科帶頭人、中青年教學骨干、教學能手管理辦法(試行)》規定執行(市特級教師考核參照《江蘇省中小學特級教師管理暫行辦法》進行),重點考核各類名教師在職業道德、教育管理、教學工作、教研科研、示范輻射、繼續教育等方面履行職責的情況。

三、考核辦法

1. 自我評價。考核對象需依據各自崗位職責,認真總結回顧個人履行職責情況,根據量化評分標準,自我評分,如實分類填寫《業務考核表》(見附件14

2. 學校考核。學校對考核對象填寫的《業務考核表》內容進行審核,在一定范圍內組織教師、學生進行民意測評(任教小學三年級及其以下的不進行學生民意測評),并結合其完成教育教學任務和工作實績情況,對其進行認真考核,填寫考核意見,確定校級考核等次。

3. 縣(市、區)教育局考核。各縣(市、區)教育局組成考核小組,結合相關工作情況,對所屬學校的考核對象進行綜合考核,對照量化評分標準,依據個人專業發展佐證材料,認真評分,形成考核意見,確定縣級考核等次。

4. 市教育局考核。市教育局組成考核小組,對市直學校的五類名教師和各縣(市、區)中小學省、市級特級教師、市級學科帶頭人、中青年教學骨干進行綜合考核,對各縣(市、區)中小學市級教學能手考核情況進行隨機抽查、審核,最終形成考(審)核意見,確定考核等次。

四、考核工作要求

各地、各學校要充分認識開展名教師業務考核工作的重要意義,結合教育質量效益推進年工作要求,加強宣傳,認真組織,通過業務考核工作的開展,發現人才,培養人才,進一步加強名教師隊伍建設,促進教育教學質量效益的全面提升。

各縣(市、區)教育局和市直各學校于2010731日前根據考核權限將有關對象的考核工作小結、《業務考核表》(附件14)、個人專業發展佐證材料(098月至107月)、《考核情況匯總表》(附件5)報送至市教育局師范師資處,同時發送相關電子文本至電子郵箱:[email protected](請從揚州教育網“師資建設”欄目中下載相關電子表格填寫),個人專業發展佐證材料報送內容可參照下列要求:

12009年度考核表復印件或考核結果復印件

22009年度受到的綜合表彰證書復印件

3.擔任班主任工作的證明材料

4.班主任工作或班級工作獲獎證書復印件

5.本班學生獲縣級以上三好生、優秀團員或先進集體證書復印件

6.一年來教學工作量證明

7.一年內學生對教學工作滿意度調查統計表復印件

8.反映個人教學實績的證明材料

9.參加教學類競賽獲獎證書復印件

10.指導學生參加規定的學科競賽獲獎證書復印件及指導教師證明材料

11.參加課題研究的課題申請書、批準文件、本人承擔的任務材料

12.開題或結題證書、結題鑒定書復印件

13.一年內發表文章或獲獎文章原件

14.一年內公開教學或講座證明,12份講稿

15.指導青年教師或拜師任務書

16.青年教師成長材料

17.參加各類培訓的證明或繼續教育證書

18.個人閱讀提升的證明材料

19.其他證明材料。

以上證明材料凡提供復印件的,需經學校人事部門審核驗證,并加蓋公章。

五、考核結果與使用 

1. 考核結果分優秀、合格、不合格三個等次。考核合格以上的,由市教育局行文予以確認公布,視考核等級,按規定享受工作津貼,并在評優評先、職務晉升、業務進修中給予優先考慮。考核不合格的,由市、縣(市、區)教育局進行警示談話并停發一年工作津貼,連續兩次業務考核不合格的,取消其稱號。

2. 考核對象所在學校要保存好考核的原始材料,建立業績檔案。市、縣(市、區)教育局應建立名教師數據庫,健全考核檔案,及時了解名教師的動態。

3. 各地、各學校對于考核中發現的優秀典型,要及時進行宣傳報導,引導廣大教師向他們學習,塑造教師群體的良好形象。

 

附件:1.揚州市中小學省、市特級教師教育教學業務考核表

              2.揚州市中小學學科帶頭人教育教學業務考核表

 3.揚州市中小學中青年教學骨干教育教學業務考核表

4.揚州市中小學教學能手教育教學業務考核表

5.揚州市中小學名教師業務考核情況匯總表

 

 

                             揚州市教育局

〇一〇年七月一日

  

主題詞:教師  業務考核  通知

抄送:省教育廳

揚州市教育局辦公室                 201071日印發

共印5

附件一: 揚州市中小學省、市特級教師教育教學業務考核表

附件二: 揚州市中小學學科帶頭人教育教學業務考核表

附件三: 揚州市中小學中青年教學骨干教育教學業務考核表

附件四: 揚州市中小學教學能手教育教學業務考核表

附件五: 揚州市2010年中小學骨干教師業務考核情況匯總表

  • 上一篇文章: 工資表、積極分子培訓班等相關表格

  • 下一篇文章: 學校中層以上基本信息統計表、學校組團內交流教師統計表
  • 發表評論】【告訴好友】【打印此文】【關閉窗口
      網友評論:(只顯示最新10條。評論內容只代表網友觀點,與本站立場無關!)
        沒有任何評論
    關 于 我 們 | 加 入 收 藏 | 設 為 首 頁 | 家 教 聯 系 | 后 臺 管 理 | 網 管 信 箱
     揚州廣陵教育在線 蘇ICP備08104142 Copyright © gljy.com.cn All Right Reserved.
    国产福利一区二区三区视频在线_成人av影院在线_91视频你懂的_99re这里都是精品_成人亚洲一区二区一_蜜臀久久久99精品久久久久久_免费看日韩精品_韩国成人在线视频_国产91富婆露脸刺激对白_99久久免费国产
    国产电影一区二区三区| 国产成人亚洲综合a∨婷婷图片| 91色在线porny| 日本最新不卡在线| 国产一区二区精品久久99| 成人的网站免费观看| 人人爽香蕉精品| 国产高清不卡一区| 91在线看国产| 国产精品一区二区果冻传媒| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 国产精品综合久久| 秋霞影院一区二区| 国产98色在线|日韩| 日韩精品国产欧美| 国产成人亚洲综合色影视| 美腿丝袜亚洲一区| 99天天综合性| 国产激情偷乱视频一区二区三区 | 国产成人在线观看| 视频一区二区中文字幕| 国产成都精品91一区二区三| 奇米在线7777在线精品| 成人国产视频在线观看| 国产剧情一区二区| 国产自产视频一区二区三区| 97aⅴ精品视频一二三区| 国产成人亚洲精品狼色在线| 久久电影网电视剧免费观看| 日韩国产欧美在线视频| 91毛片在线观看| 久久99精品国产91久久来源| 视频在线在亚洲| 成人夜色视频网站在线观看| 日韩电影在线观看电影| 99re视频精品| 99re66热这里只有精品3直播| 国产成人精品影院| 国产精品一区二区91| 激情文学综合插| 日本最新不卡在线| 日韩1区2区3区| 日本午夜一本久久久综合| 99精品桃花视频在线观看| 成人午夜视频网站| 成人精品视频.| 成人白浆超碰人人人人| 成人小视频在线观看| 国产老女人精品毛片久久| 国产麻豆视频精品| 国产福利一区二区| 成人免费毛片片v| av爱爱亚洲一区| 99久久久国产精品| 日韩经典中文字幕一区| 日本中文字幕一区二区视频| 卡一卡二国产精品| 毛片基地黄久久久久久天堂| 久久99精品久久久久久国产越南| 精品中文字幕一区二区| 国产一区91精品张津瑜| 国产成a人无v码亚洲福利| 成人免费观看av| 福利一区二区在线| av综合在线播放| 日韩影院精彩在线| 国产在线精品视频| 福利电影一区二区| 国产一二三精品| 成人福利视频网站| 日韩精品每日更新| 国产一区二区精品久久| 成人动漫av在线| 日本女优在线视频一区二区| 麻豆一区二区三| 国产老妇另类xxxxx| 成人国产免费视频| 麻豆91精品91久久久的内涵| 国产精品一区二区三区乱码| 91美女片黄在线| 国产一区二区三区精品欧美日韩一区二区三区 | 国产在线播放一区| 成人午夜激情影院| 91麻豆免费看| 国产一区在线精品| 日韩在线一区二区| 国产a级毛片一区| 东方aⅴ免费观看久久av| 日韩电影在线一区二区| 精品无人区卡一卡二卡三乱码免费卡| 成人久久18免费网站麻豆| 美女尤物国产一区| 91丨九色丨黑人外教| 国产真实精品久久二三区| av电影天堂一区二区在线观看| 极品少妇xxxx精品少妇| 9i在线看片成人免费| 激情综合五月天| 成人激情黄色小说| 国产一区二区三区香蕉| 日韩二区三区在线观看| 9i在线看片成人免费| av不卡在线播放| 国产乱人伦偷精品视频不卡| 北条麻妃一区二区三区| 极品少妇一区二区| 男人的天堂亚洲一区| 国产伦精品一区二区三区视频青涩| 国产主播一区二区| caoporn国产精品| 国产精品911| 九九在线精品视频| 日本成人在线一区| 9色porny自拍视频一区二区| 粉嫩一区二区三区在线看| 久久99精品国产麻豆婷婷洗澡| 日韩精品久久理论片| 99精品国产91久久久久久| 成人高清av在线| 国产一区二区三区免费播放| 精品亚洲aⅴ乱码一区二区三区| 视频一区视频二区中文字幕| 视频一区欧美精品| av综合在线播放| 92精品国产成人观看免费| 成人国产精品免费| 不卡高清视频专区| av午夜一区麻豆| 成人的网站免费观看| av在线播放不卡| 国产99久久精品| www.日韩大片| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 91片黄在线观看| 91麻豆视频网站| 蜜臀精品久久久久久蜜臀 | 蜜桃在线一区二区三区| 日韩高清中文字幕一区| 奇米一区二区三区av| 天堂资源在线中文精品 | 国产福利一区二区三区视频 | 9久草视频在线视频精品| 成人中文字幕在线| 91尤物视频在线观看| 成人午夜私人影院| 91欧美激情一区二区三区成人| 不卡一区二区三区四区| jlzzjlzz亚洲日本少妇| 热久久久久久久| 国产一本一道久久香蕉| 成人黄色av电影| 日本视频在线一区| 国产乱人伦偷精品视频免下载| 成人污污视频在线观看| 91蜜桃免费观看视频| 蜜桃在线一区二区三区| 国产一区二区三区日韩 | 99视频有精品| 精品一区二区在线看| 黑人精品欧美一区二区蜜桃| 懂色av一区二区三区免费观看 | 国产成人免费视频精品含羞草妖精| 成人va在线观看| 日韩国产精品91| 激情久久五月天| 成人av资源在线观看| 91麻豆国产在线观看| 91在线精品一区二区| 国产一区二区三区高清播放| 国v精品久久久网| 日本欧美一区二区三区乱码| 国产精品一品视频| 91小视频在线免费看| 国产一区二区三区综合| 石原莉奈一区二区三区在线观看| 精品在线观看视频| 成人av资源在线观看| 久久 天天综合| 99re免费视频精品全部| 精品系列免费在线观看| 日日骚欧美日韩| 国产成人精品三级麻豆| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 99久久综合精品| 久久精品av麻豆的观看方式| 高清久久久久久| 日本美女一区二区| 波多野结衣一区二区三区| 久久99精品久久久久久国产越南| 国产盗摄一区二区三区| 不卡视频一二三四| 日韩精品亚洲一区| 国内精品自线一区二区三区视频| 成人av电影免费观看| 美女视频网站黄色亚洲| 91在线精品一区二区| 成人深夜福利app| 国产麻豆精品在线| 黄色精品一二区| 美女在线一区二区| 99久久99久久精品国产片果冻| 国产尤物一区二区| 麻豆专区一区二区三区四区五区| 91片在线免费观看| 日韩精品1区2区3区| 96av麻豆蜜桃一区二区| gogogo免费视频观看亚洲一| aaa欧美日韩| 91香蕉视频污在线| 视频一区中文字幕国产| 91麻豆123| 99久久精品情趣| 97久久精品人人澡人人爽| 不卡一区二区三区四区| 91在线porny国产在线看| 99精品视频在线免费观看| 99久久综合精品| 91免费在线看| 免费欧美日韩国产三级电影| 日本va欧美va瓶| 免费在线观看成人| 久久精品国产成人一区二区三区| 久久99久久99| 国产成人在线观看免费网站| 国产盗摄一区二区三区| 99久久婷婷国产综合精品| 日韩影院免费视频| 久久99国产乱子伦精品免费| 国产一区二区三区日韩| youjizz久久| 日韩成人一级片| 激情六月婷婷久久| 成人高清在线视频| 蜜臀91精品一区二区三区| 国产呦萝稀缺另类资源| 成人爱爱电影网址| 美女一区二区久久| 国产成人综合在线观看| 91在线视频18| 国产一区二区在线电影| gogo大胆日本视频一区| 久久国产精品色婷婷| 国产99久久久久| 日韩av一级电影| 国产精品1024久久| 91农村精品一区二区在线| 黄页网站大全一区二区| 不卡影院免费观看| 韩国精品久久久| 成人午夜电影小说| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅| 国产成人综合网站| 日韩不卡在线观看日韩不卡视频| 韩国女主播成人在线观看| 99久久er热在这里只有精品15| 美女性感视频久久| 成人综合在线观看| 捆绑紧缚一区二区三区视频| 成人18视频在线播放| 国产一区欧美二区| 日韩高清不卡在线| 国产suv精品一区二区883| 免费观看在线综合色| 成人中文字幕合集| 国产原创一区二区三区| 免费在线观看一区二区三区| 国产.精品.日韩.另类.中文.在线.播放| 男女男精品视频网| 91在线看国产| 成人黄色综合网站| 国产高清久久久久| 精品在线免费视频| 蜜桃久久久久久| 91免费精品国自产拍在线不卡| 国产精品一级二级三级| 久久精品国产99国产| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 福利一区二区在线| 国产成人免费av在线| 国产尤物一区二区在线| 久久99精品久久久久久国产越南 | 麻豆精品久久精品色综合| 成人综合激情网| 成人午夜电影久久影院| 国产成人精品1024| 国产成人亚洲综合a∨婷婷| 国产精品一区在线| 精品一区二区三区免费毛片爱| 日本亚洲三级在线| 日韩国产欧美视频| 日本欧美一区二区三区乱码 | 国产成人一区在线| 国产剧情一区二区| 国产东北露脸精品视频| 国产精品99久久久久久似苏梦涵| 国内成人自拍视频| 成人ar影院免费观看视频| 成人激情综合网站| 成人sese在线| 99精品热视频| 99麻豆久久久国产精品免费优播| 成人做爰69片免费看网站| 波多野结衣一区二区三区| 成人精品电影在线观看| 国产精品77777| 成人黄色一级视频| 91免费观看视频在线| 男女男精品网站| 久久99久久99精品免视看婷婷 | 国产一区二区三区四区五区入口 | 国产在线精品一区二区三区不卡| 国产一区二区不卡在线| 丁香天五香天堂综合| 91在线一区二区| 青青草97国产精品免费观看 | www.久久久久久久久| 日韩国产欧美三级| 黄色日韩网站视频| 成人综合婷婷国产精品久久 | 国产一区二区三区香蕉| 成人一级视频在线观看| 91啦中文在线观看| 久久99久久精品欧美| 风流少妇一区二区| 91首页免费视频| 国内成人免费视频| 成人午夜免费av| 蜜桃av一区二区三区| 国产麻豆精品一区二区| 成人一区二区视频| 免费一级片91| 床上的激情91.| 麻豆精品精品国产自在97香蕉| 国产成人免费视| 99视频一区二区| 激情成人午夜视频| 91蜜桃传媒精品久久久一区二区| 国产在线精品一区在线观看麻豆| 99免费精品在线观看| 国内精品自线一区二区三区视频| 99久久久免费精品国产一区二区| 久久99精品久久久| 91亚洲精华国产精华精华液| 黄色资源网久久资源365| 97久久超碰国产精品| 激情综合网激情| 日韩av一级片| 大桥未久av一区二区三区中文| 久久99久国产精品黄毛片色诱| 成人高清在线视频| 久久99蜜桃精品| 日本在线不卡一区| 波多野结衣中文字幕一区| 国产一区二区三区综合| 蜜桃视频在线一区| 天堂一区二区在线| 国产成人在线看| 久久99精品国产麻豆婷婷| 三级久久三级久久| 成人中文字幕合集| 国产精品一二三在| 久久99国产精品尤物| 免费一级欧美片在线观看| 91麻豆产精品久久久久久 | 黄一区二区三区| 美美哒免费高清在线观看视频一区二区| 成人午夜激情影院| 久久福利资源站| 99热99精品| 成人少妇影院yyyy| 国产精品99久久久久久有的能看| 美国欧美日韩国产在线播放| 99久久久免费精品国产一区二区| 成人免费看的视频| 国内成人精品2018免费看| 黄页网站大全一区二区| 久久成人av少妇免费| 久久99精品国产麻豆婷婷| 久久精品国产第一区二区三区| 天堂成人国产精品一区| 91在线观看高清| 日韩制服丝袜av| 人人精品人人爱| 久久国内精品自在自线400部| 久久99国产乱子伦精品免费| 久久99久久久久| 国产伦精品一区二区三区视频青涩 | 国产美女娇喘av呻吟久久| 国产剧情一区二区| 国产精品2024| 成人黄色在线看| av亚洲精华国产精华| 99免费精品视频| 三级在线观看一区二区| 老司机午夜精品| 国产99久久久久久免费看农村| eeuss鲁片一区二区三区在线观看| 91美女片黄在线观看91美女| 美国十次了思思久久精品导航| 久久国产人妖系列|